"Les dirigeants en transition professionnelle évoluent", par Jérôme Lopin et Véronique Leleu (Dirigeants & Partenaires)
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Absentéisme en baisse : la réalité au-delà des chiffres
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Alexia Delahousse (Qonto) : "L’innovation fait partie de l’ADN des équipes"
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Antoine-Benjamin Lequertier (Welcome to the Jungle): "Connaître la même croissance à l’international que celle que nous avons réussie en France"
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Benoît Pacceu (Kiloutou) : "C'est aux entreprises d’aller vers les candidats"
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Budget de la mission Travail et emploi : l’heure est aux économies
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Caroline Sarrot-Lecarpentier : "Le savoir accumulé par les seniors est une matière vive sur laquelle il faut veiller"
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ChatGPT : le grand remplacement ?
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Derichebourg Multiservices crée son premier CFA
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Emploi des cadres : la hausse des salaires se stabilise
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En 2024, les entreprises ne seront plus prêtes à tout pour recruter (Robert Walters)
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Flora Donsimoni (Institut de l’Entreprise) : "Avec l’IA, le dialogue social doit jouer son rôle"
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Grégory Pardieu (Akuo Energy) et Stéphane Romano (Cala Partners) : "Un job à impact n’a pas besoin d’être démontré comme tel"
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HR MAKERS 1 : L'emploi des seniors, où en est-on ?
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IA et emploi : les cadres seront-ils épargnés ?
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L’anglais au travail : une barrière linguistique pour les équipes
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La "Grande démission" : l'inquiétant phénomène venu des États-Unis
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La transition écologique va amplifier les tensions sur le marché du travail
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