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La société Visiomed Group, société française spécialisée dans les technologies de la santé, a connu une equity story chahutée depuis plusieurs années. Après une restructuration réussie, la société a récemment repris le chemin de la croissance et de la rentabilité grâce à l’acquisition de Smart Salem, acteur du médical digitalisé à Dubaï, une acquisition stratégique pleine de promesses à court terme. Simon Le Reste, Managing Director de Park Partners GP analyse un cas emblématique de la health tech française. 
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Entre nouveaux produits financiers et défis de la jurisprudence sur les management packages, l’équipe fiscale du cabinet PGA poursuit également de fortes ambitions de croissance. Arnaud Viard, et Pauline Corouge, associés, dessinent les contours d’un cabinet toujours plus dynamique.
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Dans un contexte géopolitique instable, la survenance de nouveaux défis (écologiques, technologiques…), le système bancaire et financier se doit d’apporter des solutions immédiates et pérennes afin de garantir une stabilité économique propice au dynamisme des investissements. Cyril Deniaud, Christophe Jacomin, Jean-François Adelle et Martine Samuelian, associés chez Jeantet livrent une analysent des enjeux à prendre en compte pour garantir un accompagnement pérenne, dans ce contexte mouvementé.
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Depuis mars 2021, les entreprises doivent faire face à une succession de crises en rafales (pandémie, conflit russo-ukrainien, tensions internationales sur les supply chain, etc.) qui mettent à rude épreuve leur marge de manœuvre stratégique en matière de développement. Cette période mouvementée pour les entreprises se déroule sur fond de changement réglementaire avec l’entrée en vigueur à l’automne 2021 de la directive européenne "Restructuration et insolvabilité". Encore récent, le dispositif n’a pas encore eu l’occasion de s’illustrer mais il constitue un jalon fort qui modifie en profondeur l’équilibre des pouvoirs entre actionnaires et créanciers.

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Tatiana Jama, co-fondatrice de Sista, collectif destiné à réduire les inégalités de financement entre femmes et hommes entrepreneurs, annonce le lancement d’un fonds cible de 100 millions d’euros, dédié aux start-ups de la tech portées par des équipes avec au moins une femme co-fondatrice. L’objectif ? Faire émerger une nouvelle génération de leaders diversifiés en finançant les projets les plus performants, partant du constat que les start-ups fondées ou co-fondées par des femmes sont des investissements 2,5 fois plus rentables que les autres.

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